Le Référent et accompagnant santé et accueil inclusif
Taux de satisfaction :
9,2/10
(19 avis)
Prochaine date : le 14/04/2025
Formation créée le 01/08/2024. Dernière mise à jour le 21/11/2024.
Version du programme : 2
Programme de la formation
Cette formation permet de maitriser les outils et solutions pour assurer la sécurité des enfants au sein des EAJE grâce à la connaissance des textes en vigueur.
Objectifs de la formation
- Maitriser la règlementation Petite Enfance et la mettre en œuvre
- Sécuriser les pratiques professionnelles et établir les documents indispensables
- Comprendre ses obligations et responsabilités
Profil des bénéficiaires
Pour qui
- Infirmières, infirmières puéricultrices et autres profils potentiels pour assurer la fonction de référent santé et accueil inclusif d’accompagnant santé et accueil inclusif en EAJE
- Direction d'EAJE
Prérequis
- Être ou se projeter en situation professionnelle de référent santé et accueil inclusif
- Être ou se projeter en situation professionnelle d’accompagnant santé et accueil inclusif
Contenu de la formation
-
Rôle et missions du RASAI
- Que dit la LOI ?
- RASAI et/ou ASAI
- Fiche de poste et lettre de mission
- Binôme direction et RASAI
-
Former et accompagner
- Qui former, à quoi et pourquoi ?
- Responsabilités engagées et partagées ?
- Comment sécuriser les pratiques professionnelles
- Evaluation des compétences, connaissances et traçabilité
-
Élaboration et Suivi des Protocoles
- Protocoles obligatoires, conseillés, recommandés ou facultatifs
- Mettre en œuvre les différents protocoles
- Faire appliquer les différents protocoles
-
Inclusion et promotion de la santé
- Encourager l'intégration des enfants handicapés ou souffrant de maladies chroniques
- Développer des initiatives de promotion de la santé
- Impliquer et éduquer les parents dans les démarches préventives
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- Auto évaluation sur les objectifs en amont de la formation
- Feuilles de présence / émargement numérique
- Questions orales et/ou écrites
- Questionnaire d'évaluation de la formation
- Attestation de fin de formation délivrée à l’issue de la formation
Ressources techniques et pédagogiques
- Formation est interactive
- Projection de tableaux et autres supports synthétiques
- Etude de cas concrets rencontrés par les stagiaires
- Mise en situation pratique
Qualité et satisfaction
A chaque inscription, dès lors qu'une situation de handicap nous est signalée, nous étudions les moyens les plus adaptés à mettre en œuvre pour vous permettre de bénéficier pleinement de l'action de formation.
Taux de satisfaction des apprenants
9,2/10
(19 avis)
Modalités de certification
Modalité d'obtention
- Délivrance d'une attestation
Accessibilité
Dès lors qu'une situation de handicap nous est signalée, nous étudions les moyens les plus adaptés à mettre en œuvre pour vous permettre de bénéficier pleinement de l'action de formation.
Prochaines dates
- Le Référent et accompagnant santé et accueil inclusif - 14/04/2025 au 16/04/2025 - CWTC